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企业人事代理、人事外包应该怎么和人力资源公司合作?

2021-10-30 0

       企业HR们经常需要委托人事代理公司为员工办理社保公积金开户、代缴、补缴以及商保办理、代发工资等事项,无论员工买房买车、贷款、子女读书、办理信用卡等事情都需要社保公积金缴费记录,所以对于企业来讲,为公司员工代缴社保公积金就显得格外重要。但是公司社保工资的计算和代扣代缴等重复性事务性工作无疑是企业HR部门的负担,因而把社保薪酬等一部分人力资源工作外包出去,HR向人力资源规划和人力资本管理等战略性部门转变已经成为不可逆转的大趋势。

       总之一句话,规避用工风险、降低人力成本和提高办事效率成了企业的当务之急,现在需要解决的是人力资源外包的效率和成本等管理问题,能否做到接近一对一的管理服务、有无简单高效的人力资源外包管理系统、能否高效无缝对接各地社保和支付结算系统都成为外包过程中人事代理公司需要面对的管理瓶颈,不过,小编在这里要告诉大家的是一地委托、全国服务且足不出户即可完成的企业人事代理解决方案,绝对是既省心又省钱的方法,企业HR伙伴们想试试的可以联系我们汇英人力资源集团的客服。

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